开展企业新型学徒制 打造技能人才新摇篮机电工程系

        “企业新型学徒制”是企业、学校双方师资联合培养，有助于不断提升职工岗位技能，畅通企业技能人才职业发展通道。我校发展特色职业教育，实施职业技能提升工程，“以高质量教育涵养源头活水”。

        自2019年11月开办以来，迁安职教中心高度重视“企业新型学徒制”工作，把“企业新型学徒制”工作看做加强市域企业技能人才队伍建设、增加企业核心竞争力的有益尝试，看做推进市域企业职工培训工作、创新技能人才培养模式的有效措施，诚心“携产业共舞”，发力“助经济腾飞”。

        疫情过后，企业新型学徒制又如火如荼地展开。2023年3月8日至9日两天，机电工程系与培训处密切合作，抽调亢雪松、周雪峰两位骨干教师入企（唐山市银花仿丝棉有限公司）开展培训。老师们渊博的知识储备，丰富的教学经验和严谨的治学态度更是得到了学员和校企双方领导的一致好评。

        “企业新型学徒制”是职业培训工作主动适应经济高质量发展和供给侧结构改革的重大举措，也是技能人才培养模式的重大创新。在培养过程中，企校双方联合，充分发挥企业导师和院校指导教师的优势，结合生产管理和实际情况，推广“送教进企业、送教下车间”的学习形式，推行车间+教室互动教学，使培训过程更贴近企业需求、更满足学徒需求。这不仅能帮助企业员工整体技术能力得到提升，更体现了校企双方共育共担的社会责任。